Şirketlerin yüzde 64'ü çalışanlarına bu yıl ek zam yapacak

K&uuml;resel insan kaynakları ve y&ouml;netim danışmanlığı firması Mercer T&uuml;rkiye ve T&uuml;rkiye de insan y&ouml;netimi alanında faaliyet g&ouml;steren PERY&Ouml;N iş birliğinde ger&ccedil;ekleştirilen &lsquo;Nisan 2022 &Uuml;cret Artış Trendleri Ara Anketi&rsquo;nin sonu&ccedil;ları a&ccedil;ıklandı. Araştırmanın sonu&ccedil;larına g&ouml;re; 2022 yılında firmaların y&uuml;zde 63,9&rsquo;u ek &uuml;cret artışı ger&ccedil;ekleştirecek. Firmaların 2022 yılında ger&ccedil;ekleştireceği &uuml;cret artışı ise ortalama y&uuml;zde 58 olacak. Toplam 16 sekt&ouml;rden 464 firmanın katıldığı anketin sonu&ccedil;larına g&ouml;re; 2022 yılında firmalar y&uuml;zde 58 &uuml;cret artışı ger&ccedil;ekleştirecek. Firmaların y&uuml;zde 63,9&rsquo;u ise ek &uuml;cret artışı yapacak. Yabancı sermayeli firmalarda bu oran y&uuml;zde 70,7 olarak g&ouml;zlemlenirken, yerli firmalarda ise y&uuml;zde 53,3 olarak g&ouml;r&uuml;l&uuml;yor. 2022 yılında en &ccedil;ok ek &uuml;cret artışı yapılacak sekt&ouml;rler y&uuml;zde 83,3 kimya, y&uuml;zde 78,3 &uuml;retim dışı, y&uuml;zde 75 otomotiv tedarik sanayi ve y&uuml;zde 67,7 &uuml;retim olacak. 2022 yılında ek &uuml;cret artışı ger&ccedil;ekleştirecek firmaların y&uuml;zde 16&rsquo;sı bu ek artışı 2023 b&uuml;t&ccedil;esinden kaynaklandırmayı d&uuml;ş&uuml;n&uuml;yor. Artış b&uuml;t&ccedil;esi en y&uuml;ksek olan sekt&ouml;r otomotiv Anket sonu&ccedil;larına g&ouml;re; 2022 toplam artış b&uuml;t&ccedil;esinin en y&uuml;ksek olduğu sekt&ouml;rler y&uuml;zde 67,5 otomotiv tedarik sanayi, y&uuml;zde 62 sigorta, y&uuml;zde 61,5 otomotiv ana sanayi, y&uuml;zde 60 t&uuml;ketici &uuml;r&uuml;nleri ve &uuml;retim dışı sekt&ouml;rler olarak dikkat &ccedil;ekiyor. 2022 yılında ek &uuml;cret artışı ger&ccedil;ekleşecek firmaların y&uuml;zde 85&rsquo;i bir kez bunu yapmayı planlarken, y&uuml;zde 12&rsquo;si iki kez, y&uuml;zde 2,4&rsquo;&uuml; ise iki seferden fazla artış yapmayı d&uuml;ş&uuml;nd&uuml;ğ&uuml;n&uuml; belirtiyor. Firmaların y&uuml;zde 41,1&rsquo;i Temmuz, y&uuml;zde 19,8&rsquo;i Nisan ve y&uuml;zde 10&rsquo;u ise Haziran ayında ek &uuml;cret artışını ger&ccedil;ekleştireceğini s&ouml;yl&uuml;yor. 2022 ek artış b&uuml;t&ccedil;esinin en y&uuml;ksek olduğu sekt&ouml;rler ise; y&uuml;zde 25 lojistik, y&uuml;zde 20 otomotiv ana ve tedarik sanayi, enerji, teknoloji, sigorta, &uuml;retim, maden/metal ve perakende olarak g&ouml;ze &ccedil;arpıyor. Ge&ccedil;miş ayların enflasyonunu dikkate alınıyor Anketin sonu&ccedil;larına g&ouml;re; firmaların y&uuml;zde 52&rsquo;si ge&ccedil;miş ayların enflasyonunu, y&uuml;zde 34&rsquo;&uuml; ise &uuml;cret araştırmalarını baz aldıklarını s&ouml;yl&uuml;yor. Ge&ccedil;miş enflasyonları baz alan firmaların y&uuml;zde 35&rsquo;i son 6 ay, y&uuml;zde 26&rsquo;sı son 12 ay ve y&uuml;zde 18&rsquo;i ise son 3 ayı dikkate aldıklarını belirtti. İki fakt&ouml;r beklentileri artırdı Mercer T&uuml;rkiye CEO&rsquo;su Din&ccedil;er G&uuml;leyin, &ldquo;T&uuml;rkiye&rsquo;de 2018 yılında başlayan ve &ouml;zellikle pandemi sonrasında yaşanan ekonomik belirsizliklerle birlikte bu yıl daha fazla g&ouml;rd&uuml;ğ&uuml;m&uuml;z kur dalgalanmaları, 2021 yılında ger&ccedil;ekleşen asgari &uuml;cret zammı ve y&uuml;ksek enflasyon, &ccedil;alışan tarafında &uuml;cret artış beklentilerini de y&uuml;kseltirken firmaları da bu konuda &ccedil;eşitli &ouml;nlemler almaya itti. Neredeyse t&uuml;m sekt&ouml;rlerde 2022 yılında ek &uuml;cret artışı planlamasının yapılması enflasyon ve maliyetlerdeki artışın her alanda etkisini g&ouml;sterdiğini ortaya koyuyor. Diğer yandan bu şirketlerin ek artışları 2023 yılı b&uuml;t&ccedil;elerinden karşıladığını da g&ouml;r&uuml;yoruz.&rdquo; dedi. &Uuml;cret artışında &ouml;ng&ouml;r&uuml;lebilirliğin iş g&uuml;vencesi ve rekabet i&ccedil;in &ouml;nemini vurgulayan PERY&Ouml;N Y&ouml;netim Kurulu Başkanı Buket &Ccedil;elebi&ouml;ven ise &ldquo;Pandemi ve d&uuml;nyada yaşanan ekonomik krizlerin etkisi ile b&uuml;y&uuml;k belirsizliklerin hakim olduğu zor bir d&ouml;nemden ge&ccedil;iyoruz. Bu belirsizlik ortamında &ccedil;alışanlara iş g&uuml;vencesi ve ticari operasyonların devamlılığını sağlayabilmeleri i&ccedil;in &uuml;cret artış oranlarında &ouml;ng&ouml;r&uuml;lebilirlik şirketler i&ccedil;in b&uuml;y&uuml;k &ouml;nem arz ediyor. Bu &ouml;ng&ouml;r&uuml;lebilirlikte, &uuml;cret ve yan hakların rekabet&ccedil;ilikte ayrıştırıcı bir fakt&ouml;r olması nedeniyle de de &ouml;nemli bir unsur. Araştırmada 2022 yılında 16 sekt&ouml;rden 464 firmanın y&uuml;zde 63,9&rsquo;unun ek &uuml;cret artışı ger&ccedil;ekleştirecek olduğunu g&ouml;r&uuml;yoruz. Yıl i&ccedil;erisinde enflasyon rakamlarında meydana gelen artışı g&ouml;z &ouml;n&uuml;nde bulundurduğumuzda ek artışı daha fazla şirketin g&uuml;ndeme almasında fayda olduğunu g&ouml;r&uuml;yoruz&rdquo; dedi.

Şirketlerin yüzde 64'ü çalışanlarına bu yıl ek zam yapacak

Mercer Türkiye ve PERYÖN iş birliğinde yapılan 'Nisan 2022 Ücret Artış Trendleri Ara Anketi'nin sonuçlarına göre 2022 yılında firmaların yüzde 63,9'u ek ücret artışı gerçekleştirecek. Firmaların 2022 yılında yapacağı ücret artışı ise ortalama yüzde 58 olacak.

Öne Çıkanlar